Training Leadership Untuk Supervisor
Training Pelatihan Leadership Supervisor Pengelolaan sebuah organisasi dan badan usaha tidak lagi dilakukan dengan hanya didasarkan pada keharusan untuk dapat memperoleh manfaat sebesar-besarnya dari semua sumber daya yang dimiliki guna pencapaian tujuan organisasi.
Namun yang diharapkan dapat terpenuhinya keandalan seorang manajer dan supervisor untuk menjaga kesinambungan pelaksanaan kegiatan dan untuk memenangkan persaingan, serta mempertahankan keberadaan organisasi.
Disinilah perlu kehadiran peranan seorang leader. Karena itulah kami menawarkan solusi sebuah training pelatihan leadership untuk supervisor agar menjadi seorang pemimpin.
Karena kepemimpinan berbeda dengan keilmuan dan manajemen. Kepemimpinan adalah beyond leadership itself. Oleh karena itu, tugas kepemimpinan pada akhirnya adalah mengambil keputusan strategis, maka tatkala menjadi pemimpin yang terutama adalah bagaimana kita dan supervisor memiliki triangular : intellectual quality, emotional quality, dan spiritual quality.
Supervisor adalah manajer menengah yang letaknya sangat strategis dalam perusahaan. Merekalah yang dapat langsung berinteraksi dengan atasannya langsung, dan para supervisor juga berinteraksi dengan para bawahan yang menjadi pelaksana pada bidangnya masing-masing. Jika para supervisor dapat mengaplikasikan kepemimpinan dengan efektif maka ini
merupakan sumbangan yang sangat besar bagi perusahaan dalam menghadapi era perubahan dan persaingan yang sangat ketat ini.
Pelatihan leadership berfokus kepada membangun dan mengembangkan kepemimpinan pada supervisor. Untuk keberhasilan pelatihan ini, para peserta diarahkan agar mempunyai budaya kerja baru. Oleh karena itu, pelatihan leadership ini harus dilaksanakan dalam suasana yang membebaskan karyawan (paling sedikit selama pelatihan) dari pikiran, perhatian, dan keterlibatan terhadap tugas dan pekerjaan rutin di perusahaan.
Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Leadership Untuk Supervisor ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini. Mitra Solusi Training dapat menjadi mitra terpercaya anda untuk solusi kebutuhan training di perusahaan anda.
Jika anda mengikuti training di PT Mitra Solusi Training, anda akan mendapatkan pembahasan mengenai :
- Peran Supervisor dalam Perubahan
- Kompetensi Dasar Supervisor Profesional
– Bagaimana membentuk tim kerja yang didukung karyawan
– Peran Supervisor dalam Perubahan
– Tahapan kondisi etika kerja karyawan
– Enam Cara untuk kembali motivasi kerja tertinggi
– Fungsi, Peranan, dan Keberhasilan Supervisor
– Keseimbangan terhadap Proses dan Orang
– Sepuluh Fungsi Dan Peranan Supervisor
– Lima Kompetensi untuk Berhasil
– Segitiga Keberhasilan - Memahami dan Mengarahkan Potensi Diri
- Membangun Hubungan Saling Percaya
– Pengertian Sikap
– Alur Perkembangan Sikap dan Perilaku
– Memahami Potensi Diri
– Empat langkah Mengarahkan Potensi Diri
– Mengenali Profil Kepribadian Anda dan orang lain
– Peta Kepemimpinan Organisasional
– Empat Sikap Dasar terhadap Orang Lain
– Sembilan Prinsip Human Relations
– Membangun hubungan Jangka panjang - Pemberdayaan dan Pendelegasian yang Mendorong Akuntabilitas
– Proses Pemberdayaan dan Delegasi
– Mengidentikasi dan Merencanakan Tugas yang perlu didelegasikan
– Memilih Orang
– Mengadakan Pertemuan Pendelegasian
– Tindak Lanjut Pendelegasian yang efektif - Teknik Pengarahan – Coaching yang Efektif
– Penyebab Karyawan belum berprestasi
– Profitable Action
– Elemen Pengarahan Yang Efektif
– Dua Belas Cara untuk Membangun Kerjasama dan Memenangkan Orang lain
– Studi Kasus - Controlling dan Counseling untuk Meningkatkan Etos Kerja
- Continuous Improvement Process
– Teguran ketika terjadi Penyimpangan
– Cara yang tepat Menangani Kesalahan
– Prinsip-prinsip dalam Koreksi yang Konstruktif
– Empat Pertanyaan Pemandu dalam Konseling
– Sembilan Cara merubah persepsi orang lain tanpa menimbulkan penolakan
– Evaluasi Diri tentang hasil-hasil yang telah kita capai selama program ini
– Manfaat dari pelatihan ini
– Komitmen penetapan sasaran-sasaran terukur ntuk pengembangan kepemimpinan lebih lanjut
– Apresiasi dan dorongan terhadap anggota - Komunikasi Bisnis
- Pengembangan Diri
– Pengembangan kemampuan komuikasi yang menunjang leadership
– Pengembangan komunikasi oral, tulisan, dan elelktornik
– Latihan pemecahan kasus
– Pengembangan diri melalui permainan
– Pencerahan emosi dan spiritual melalui manajemen qolbu
Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Leadership Untuk Supervisor ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.
Untuk itu pentingnya agar kita dapat dibimbing melaluli sebuah pelatihan Leadership Untuk Supervisor, namun sayangnya tidak banyak training provider yang spesialis di bidang Human Resource, untuk itu Perlunya bagi kita untuk dapat memilih provider training yang tepat agar pengetahuan kita mengenai Leadership Untuk Supervisor tepat guna dan tepat sasaran.
Hubungi Mitra Solusi Training bisa zoom, online / tatap muka, offline | WA : 0812 9044 6707 untuk informasi lebih lanjut mengenai jadwal training Leadership Untuk Supervisor yang terdekat yang akan running.
Jika anda mengikuti pelatihan Leadership Untuk Supervisor secara offline / tatap muka di Mitra Solusi Training, anda juga akan mendapatkan fasilitas :
Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.
Modul / Handout.
Flashdisk*.
Certificate of attendance.
FREE Bag or bagpacker.
Lokasi yang dapat anda pilih antara lain :
Yogyakarta
Jakarta
Bandung
Surabaya
Bali
Lombok
